網(wǎng)友疑問(wèn)：三年前，我進(jìn)入一家勞務(wù)公司工作，公司長(zhǎng)期將我派遣到一家聚酯企業(yè)，近期我才發(fā)現(xiàn)，勞務(wù)公司這兩年來(lái)沒(méi)有給我們辦理過(guò)任何保險(xiǎn)，我現(xiàn)在想要辭職，要不要提前書(shū)面通知?jiǎng)趧?wù)公司？在我上班時(shí)曾經(jīng)交納過(guò)押...
三年前，我進(jìn)入一家勞務(wù)公司工作，公司長(zhǎng)期將我派遣到一家聚酯企業(yè)，近期我才發(fā)現(xiàn)，勞務(wù)公司這兩年來(lái)沒(méi)有給我們辦理過(guò)任何保險(xiǎn)，我現(xiàn)在想要辭職，要不要提前書(shū)面通知?jiǎng)趧?wù)公司？在我上班時(shí)曾經(jīng)交納過(guò)押金，勞務(wù)公司是否應(yīng)當(dāng)退還給我？
律師解答：
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定：“用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。”用人單位的行為已經(jīng)違反了勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定，在這種情況下，勞動(dòng)者無(wú)需向用人單位預(yù)告就可通知用人單位解除勞動(dòng)合同，同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)無(wú)條件的將押金退還。
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊（四課程，詳見(jiàn)下表）
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開(kāi)QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理（SCRUM master）
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
版權(quán)所有深圳市搜弘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
Copyright © 2010-2025 HR研究網(wǎng) All Rights Reserved.粵ICP備11064537號(hào)
2012-04-29 15:51:26